“這個(gè)訓(xùn)練方案還可以再改一下，要保證勞逸結(jié)合?！?月初，結(jié)合下士焦?jié)鷿傻慕ㄗh，南部戰(zhàn)區(qū)海軍某作戰(zhàn)支援艦支隊(duì)南纜234船新一周的《體能訓(xùn)練計(jì)劃》出爐，贏得戰(zhàn)友一片贊譽(yù)：“確實(shí)比以前科學(xué)合理多了！”

請(qǐng)關(guān)注今日《解放軍報(bào)》的報(bào)道——

對(duì)新生代士官少些“看不慣”

——南部戰(zhàn)區(qū)海軍某支隊(duì)加強(qiáng)士官隊(duì)伍建設(shè)聞思錄之四

■段 鑫 萬永康

“這個(gè)訓(xùn)練方案還可以再改一下，要保證勞逸結(jié)合?！?月初，結(jié)合下士焦?jié)鷿傻慕ㄗh，南部戰(zhàn)區(qū)海軍某作戰(zhàn)支援艦支隊(duì)南纜234船新一周的《體能訓(xùn)練計(jì)劃》出爐，贏得戰(zhàn)友一片贊譽(yù)：“確實(shí)比以前科學(xué)合理多了！”

大學(xué)畢業(yè)生焦?jié)鷿蛇x擇直招入伍，到了單位作為“新晉士官”分到帆纜班：敲銹刷漆搞保養(yǎng)，叮叮咣咣過一天。雖說焦?jié)鷿蓛?nèi)心一萬個(gè)不愿意，但打繩結(jié)、穿防毒衣，他每天訓(xùn)練毫不含糊?？蛇^了一段時(shí)間，領(lǐng)導(dǎo)就接到不少骨干反映：焦?jié)鷿墒莻€(gè)刺頭兵。年紀(jì)輕輕的“95后新生代”，怎么就成了刺頭？

原來，從上船的第一天起，焦?jié)鷿傻恼J(rèn)識(shí)就和別人不一樣。晚飯后跑步進(jìn)行體能訓(xùn)練，這一做法堅(jiān)持了很多年，他卻認(rèn)為訓(xùn)練方案不科學(xué)，并列舉了一大堆“運(yùn)動(dòng)生理學(xué)”知識(shí)，建議重新安排訓(xùn)練時(shí)間；值班員要求體能訓(xùn)練時(shí)內(nèi)容統(tǒng)一，他又認(rèn)為一味地要求一致性是吃“大鍋飯”，不能發(fā)揮訓(xùn)練尖子的主觀能動(dòng)性，提出要區(qū)分每個(gè)戰(zhàn)士體能特點(diǎn)和訓(xùn)練進(jìn)度進(jìn)行“因材施教”，實(shí)行“分餐制”?！靶〗故前嗬飳W(xué)歷最高的兵，卻也是最愛找茬的刺頭?！贝嫌泄歉蔁o奈地說，“帶了這么多年的兵，還沒見過這么難帶的兵。”

利用自己掌握的知識(shí)為單位提意見，是不是“不懂規(guī)矩”？思想活躍是不是“不聽話”？船領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)過認(rèn)真了解后得知，小焦在大學(xué)期間，主攻生物學(xué)，還曾有過武術(shù)社團(tuán)的經(jīng)歷，提的意見有一定科學(xué)依據(jù)。

“步入新時(shí)代，士官組成更加年輕化、來源更加多樣，作為一線帶兵人，要有與之相應(yīng)的新方法新理念?！痹摯匍_支委會(huì)專門進(jìn)行探討，一致認(rèn)為：部隊(duì)建設(shè)日新月異，以焦?jié)鷿蔀榇淼闹闭惺抗賹W(xué)歷高，知識(shí)面廣，民主意識(shí)強(qiáng)，如果帶兵人因自己的思維觀念和知識(shí)層次的局限，便這也“看不慣”，那也“看不上”，勢(shì)必影響這些新生代士官的積極性。

問題找到后，該船黨支部充分肯定了小焦獨(dú)立思考的積極態(tài)度，采納了他提出的合理化建議，調(diào)整了一些不科學(xué)的做法。不久前的支隊(duì)晚會(huì)上，焦?jié)鷿衫米约涸诖髮W(xué)學(xué)會(huì)的少林拳法和棍術(shù)，帶領(lǐng)戰(zhàn)友編排了一個(gè)武術(shù)節(jié)目，登場(chǎng)表演后現(xiàn)場(chǎng)爆棚。

“看不慣”的背后是“看不懂”

■趙怡然

新生代的士官們，無不帶著鮮明的時(shí)代印記。他們思想多元、知識(shí)豐富，民主意識(shí)強(qiáng)，喜歡獨(dú)立思考，雖然身上有著這樣那樣的“小刺”，但總體是積極向上的。很多時(shí)候，帶兵人“看不慣”主要是源于偏見，背后其實(shí)是思維僵化、觀念老化帶來的“看不懂”。帶好這些新生代的士官。我們既要幫助他們修剪掉身上的“毛刺”，也要學(xué)會(huì)認(rèn)真傾聽，發(fā)揮好他們的長處和優(yōu)勢(shì)。如此，才能為強(qiáng)軍事業(yè)吸收豐富的“新鮮血液”。