雷鋒精神成為中央單位軍轉干部培訓重要內容

雷鋒精神能為軍轉干部帶來什么?

12月4日上午，下午，中央單位軍轉干部行政管理專業(yè)培訓班480名軍轉干部，分別來到北京大學的課堂上，聆聽了《雷鋒》雜志總編輯陶克題為《永遠的榜樣——雷鋒》的授課。大家在對雷鋒精神的仰慕中體悟崇高、回味初心，堅定了在新的崗位上再創(chuàng)佳績的決心和信心。

2017年中央單位軍隊轉業(yè)干部專業(yè)培訓分行政管理和企業(yè)管理兩類培訓班，分別在北京大學、清華大學舉辦。陶克還將到清華大學，為企業(yè)管理專業(yè)培訓班的365名軍轉干部授課。

授課中，陶克用珍貴翔實的歷史資料介紹了雷鋒平凡而又偉大的一生，并借助豐富直觀的圖片、視頻，以辯證的歷史邏輯和敏銳的現(xiàn)實思維駁斥了社會上“質疑、懷疑雷鋒其人其事”的丑惡現(xiàn)象。他認為，雷鋒精神已超越了國家和民族，成為一種大眾文化現(xiàn)象，是中華民族寶貴的精神財富。

國務院軍轉辦轉業(yè)軍官培訓中心主任郭義萍告訴記者，將雷鋒精神作為軍轉干部專業(yè)培訓重要內容，旨在借助雷鋒精神和雷鋒文化的輻射影響，引導大家離開部隊后不忘初心、牢記使命，像雷鋒那樣干一行、愛一行、鉆一行，在新的崗位上勇創(chuàng)佳績。把雷鋒精神的種子播撒在各條戰(zhàn)線上。

陶克已經(jīng)連續(xù)三年為轉業(yè)到中央和國家機關及企業(yè)的軍轉干部講授雷鋒課，深受歡迎。今天下午授課結束時，全體學員起立向陶克表示敬意。一位軍轉干部在微信上留言：”曾經(jīng)，為雷鋒是否已經(jīng)過時我和朋友爭得面紅耳赤而無力返天！曾經(jīng)，自己幫助他人而被嘲笑，讓人冠以“假模假樣”！曾經(jīng)，道德與誠信的考量上，人性盡顯丑陋讓我一度彷徨迷茫；曾經(jīng)，我一度懷疑，這個世界的真實性……今天，我可以勇敢地說，雷鋒，永遠都在身邊!“

據(jù)悉，今年的專業(yè)培訓將于12月下旬結束。期間，國務院軍轉辦將邀請來自清華大學、北京大學、中央黨校和國家機關的專家學者授課30余人次。（解放軍報記者：侯磊）

花絮

報告會上，陶克將軍結合自己歷時15年采訪雷鋒身邊見證人的經(jīng)歷，用珍貴詳實的歷史圖片和影像資料介紹了雷鋒平凡偉大的一生，通過一些軍隊學雷鋒標兵轉業(yè)在地方再創(chuàng)輝煌的先進事跡，闡述了雷鋒精神是做好人、當好官的精神財富，是事業(yè)發(fā)達的驅動器。他結合自己前不久去英國講述雷鋒的經(jīng)歷，說道：“英國的貴族們聽完雷鋒后，為我們的民族點贊。他們表示，英國有南丁格爾，救死扶傷，傳遞大愛。中國的雷鋒跟南丁格爾一樣，令人尊敬?！?/p>

他說：“大批干部將要到地方工作，我們要有軍事文化自信，我們的技能和知識可以通過勤奮和努力彌補，而道德和素質則是軍旅生涯的積累，人生之路的歷練。人民軍隊雷鋒多，百姓愛雷鋒，各行各業(yè)都需要雷鋒，忠誠是我們的品質，敬業(yè)是我們的作風，助人是我們的傳統(tǒng)，學雷鋒是我們的優(yōu)長，“雷鋒”就軍轉干部走向地方最好的通行證！”