真抓實干是我黨我軍的優(yōu)良傳統(tǒng)，是求真務實的外在表現(xiàn)。推動部隊建設發(fā)展必須著眼于“真”、扎根于“實”，求真務實創(chuàng)新業(yè)，埋頭苦干促發(fā)展。

較真碰硬最能考驗各級班子的戰(zhàn)斗力，最能檢驗黨性原則。較真碰硬體現(xiàn)在解決歷史遺留問題上，要求黨員領導干部牢固樹立“新官理舊賬”的觀念，對基層基本建設未完全配套、隱患治理不夠徹底等制約部隊發(fā)展的歷史遺留問題，以對部隊建設發(fā)展負責的態(tài)度，逐一研究分析，努力讓這些問題在自己任期內(nèi)得到解決，不“擊鼓傳花”，給后任留“包袱”。體現(xiàn)在治理傾向性問題上，要求黨員領導干部必須有鮮明態(tài)度，對重大原則性問題敢于堅持、對存在的突出問題敢于正視、對官兵的違紀問題敢于查處、對不良傾向和歪風邪氣敢于斗爭。體現(xiàn)在揭露矛盾求發(fā)展上，要求黨員領導干部勇于直面矛盾，努力在解決矛盾中促進部隊建設發(fā)展。工作中出了問題并不可怕，可怕的是有了問題不敢正視、不敢報告，藏著掖著、捂著蓋著，失去了把脈治病的最佳時機，最后引發(fā)更大問題。所以，黨員干部應該拿出“刮骨療毒”的勇氣，對問題不回避，在較真碰硬中解決問題、謀求發(fā)展。

（《解放軍報》2015年09月24日 10版）?