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如何讓福利待遇在制度內(nèi)更暖人

來源:解放軍報作者:歐陽浩 姜玉坤 等責(zé)任編輯:康哲
2015-06-04 03:28

監(jiān)督管理

陽光為落實添暖,監(jiān)督為權(quán)益護航,建立落實問責(zé)機制——

福利清單帶來風(fēng)清氣正

記者在第40集團軍某連采訪時,遇見因出公差而錯過早飯的排長張同茂。他正準(zhǔn)備去財務(wù)科領(lǐng)取餐費補助,按照規(guī)定可以領(lǐng)到20元。

早飯誤餐還能領(lǐng)補助?面對記者的疑問,張同茂說:“過去遇到這種情況,一是不知道自己報銷是否符合規(guī)定,二是金額較小自己也不好意思去報?,F(xiàn)在旅里為了落實好官兵正當(dāng)福利待遇,建立了福利清單上網(wǎng)制度,像我這樣的情況,只要將‘誤餐’‘公差’等關(guān)鍵詞輸入電腦,網(wǎng)上的福利清單會自動顯示相關(guān)條目,告訴我是否符合相關(guān)領(lǐng)取條件,如果我逾期不領(lǐng),機關(guān)還會打電話催我呢。”

記者在采訪中了解到,過去福利什么該發(fā)、什么不該發(fā),不少基層官兵不掌握相關(guān)專業(yè)知識,也不知如何報銷領(lǐng)取。為此,該旅將涉及官兵福利待遇的項目逐條篩出并分門別類建成福利清單,依托旅軍營信息網(wǎng)進行公示,使得基層官兵人人有了一本“明白賬”,也讓發(fā)放人員有了明確的操作依據(jù)。官兵只要點擊網(wǎng)頁,輸入自己的保障卡號和關(guān)鍵詞,享受條件、處理流程、經(jīng)辦人員等信息一清二楚?!皩徍送ㄟ^后,相應(yīng)錢款會自動劃入官兵軍人保障卡,既接受了群眾監(jiān)督,也消解了官兵疑慮?!痹撀帽U喜坎块L李顏謀說。

對于福利清單的好處,某裝甲旅修理營排長董兵兵深有感觸。清明節(jié)假期他家屬來隊,炊事班長張偉下廚為其加了兩道好菜,可還沒動筷子就聽見有人議論。有的說炊事班長為了討好排長,有的說排長家屬來隊擠占連隊伙食費。無奈之下,小董兩口子只好在宿舍吃了頓泡面。旅里福利清單上網(wǎng)公示后,董兵兵查詢到“來隊家屬,部隊內(nèi)部應(yīng)安排一次加菜,所需經(jīng)費從分隊掌管經(jīng)費中列支,不擠占士兵伙食費”的規(guī)定?!斑@不僅普及了福利政策規(guī)定,也避免了戰(zhàn)友們的誤解?!倍f。

“亂發(fā)、濫發(fā)福利是一種嚴重違紀(jì)行為,而不發(fā)或少發(fā)官兵的正當(dāng)福利,同樣也是一種違規(guī)行為?!痹摷瘓F軍后勤部領(lǐng)導(dǎo)告訴記者,集團軍建立了“工作組督導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門自查、官兵網(wǎng)上監(jiān)督”三位一體的督導(dǎo)體系,對違反《規(guī)定》取消、克扣或遲滯辦理官兵福利的個人和單位進行嚴肅處理,解決在落實基層官兵正當(dāng)福利中存在的“動嘴不動手”“隔靴搔癢”“雨過濕地皮”等問題。

某旅指揮連中士王少海是連隊業(yè)務(wù)骨干,因為參加大項任務(wù)多,休假一推再推。他按照程序申請經(jīng)濟補償,可到了月底補償一欄竟然為“0”。原來連隊研究時認為執(zhí)行任務(wù)是工作分內(nèi)之事,所以沒有上報王少海的福利申請。王少海通過“網(wǎng)上意見直通車”反映情況后,旅里立即進行認真核實,并按政策規(guī)定為他補發(fā)了補償金。

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