來源：中國軍網(wǎng)綜合 發(fā)布：2018-12-20 06:53:03
軍委機關(guān)有關(guān)部門負責人指出，干部考研審批權(quán)在師（旅）級單位，各單位根據(jù)自身實際，從有利于部隊建設的角度出發(fā)，劃定一些審批原則、標準，這是職責范圍內(nèi)的事。但也要防止在考研審批上搞“一刀切”，甚至出臺一些缺乏政策依據(jù)的“土規(guī)定”。
今年1月，取得碩士學位的某合成旅上尉亢偉學成歸來。離開近3年，部隊在調(diào)整改革中發(fā)生了很大變化。這些變化大都讓他欣喜，可有一個變化讓他有些失落——同期畢業(yè)分來的排長，有的都當上了營主官，唯獨自己還是正連。
像亢偉這樣，因讀研影響職級晉升的有不少。一位人力資源部門工作人員介紹，此前全軍從未出臺過“在職干部讀研期間不能晉升職級”的規(guī)定，根據(jù)政策，脫產(chǎn)讀研的干部只是不能提前晉升，正常晉升是合規(guī)的。
在這方面，某合成旅的做法是：以全面發(fā)展的眼光看待讀研干部，符合晉升和評功評獎條件的一視同仁。今年，該旅就有幾名外出讀研的優(yōu)秀干部順利晉升。
筆者在調(diào)查中發(fā)現(xiàn)，不少單位積極為干部考研提供條件。海軍某支隊讓擬考研干部在考前一個月交付工作，并邀請高校老師進軍營開展輔導講座；空軍某雷達旅副連長楊亮在報名過程中身份驗證出了問題，旅機關(guān)立即派人代表組織出面協(xié)調(diào)，使問題及時得以解決。
“在職考研是一條光榮的荊棘之路，走過荊棘才能走上寬廣的大道！”陸軍工程大學研究生院院長史小敏說。
（應受訪者要求，本文中部分人物為化名）
