打仗先強中軍帳

——武警北京市總隊第二支隊嚴密組織首長機關體能考核側(cè)記

“真不敢相信，我今天居然跑下來而且合格了，看樣子這段時間的訓練確實很有效果。”在3000米跑的終點，軍需股助理小謝興奮地告訴記者。

為樹立“練兵先練將、嚴兵先嚴官”的鮮明導向，進一步強化首長機關的軍事素質(zhì)，近日，武警北京市總隊第二支隊在機關大院和奧林匹克森林公園嚴密組織全體機關干部新大綱試訓體能考核?？己思葯z驗提高了機關干部的軍事素質(zhì)，又磨礪了頑強的戰(zhàn)斗作風，為全面落實新大綱奠定了堅實基礎。

該支隊按照“科學計劃、嚴密組織、嚴格標準、確保安全”的原則，多次進行現(xiàn)地勘察，詳細制定考核方案，采取統(tǒng)一組織、逐項實施、現(xiàn)場公示成績的方法，主要考核了3000米跑、仰臥起坐等大綱規(guī)定內(nèi)容?！巴ㄟ^考核，我們既摸清了機關干部的體能訓練情況，又激發(fā)了官兵的訓練熱情，現(xiàn)在機關干部的體能合格率達到了100%。”支隊長徐宏輝在體能考核結(jié)束后向記者介紹到。

成績的取得得益于平時的付出。記者了解到，該支隊嚴格按照新大綱標準組織機關干部訓練，除每天早上進行半個小時的跑步和隊列訓練外，每天下午一個小時的體能訓練也是雷打不動。針對有的機關干部體能基礎較弱的現(xiàn)狀，該支隊還專門為其制定訓練計劃，量身打造“體能套餐”，并安排體能素質(zhì)較好的干部進行幫帶。

“我們要緊緊圍繞強軍目標，打造素質(zhì)過硬的干部隊伍，把好鋼都用在刀刃上?！睘榱诉M一步端正用人導向，該支隊政委王劍利告訴記者，他們積極拓寬用人視野，把機會和榮譽的天平向想打仗、能打仗的干部傾斜。去年以來，該支隊選拔干部堅持“五看兩用”，即看素質(zhì)、看干勁、看實績、看公論、看潛力，大膽使用思想作風優(yōu)、軍事素質(zhì)硬的干部。他們把體能考核、執(zhí)勤能力測試作為各級干部骨干綜合素質(zhì)評比的“硬杠杠”，在部隊樹立了“素質(zhì)好有作為、能打仗有地位”的鮮明導向，在部隊上下掀起了一股訓練熱潮。