369看片你懂的在线观看,向往的生活6免费观看,免费无码黄视频网站,狠狠色噜噜狠狠狠狠五月婷


兩會評論團|"要電視卻送空調(diào)",調(diào)研中別忽略了吐槽

來源:中國軍網(wǎng)作者:張砥責任編輯:柳晨
2018-03-09 18:10

☆兩會評論團

“要電視卻送空調(diào)”,調(diào)研中別忽略了吐槽

■張砥

吐槽,也就是發(fā)牢騷。通常認為,發(fā)牢騷既沒有積極意義,也不利于問題的解決。但如今,吐槽已經(jīng)成為一種二次元文化現(xiàn)象,甚至出現(xiàn)了“花式吐槽”,這種現(xiàn)象固然不值得提倡,但如果閉目塞聽,恐怕也不是實事求是的態(tài)度。

現(xiàn)在的年輕官兵思想活躍,善于思考,對一些存在的問題,甚至對一些制度可能有理解不到位、認識片面的地方,會有一些情緒化的表達,我們對其應(yīng)有適當寬容的態(tài)度。比如,有些官兵反映,強化訓(xùn)練之后,沒有時間沒有精力學(xué)習(xí)了;有的反映,部隊在選人用人時存在標準不一致的情況;有的反映,一些非常優(yōu)秀的士官留不下來的問題,等等。對這些問題,就應(yīng)該兼聽。

元喆翰 繪

上面千條線,底下一根針。基層作為工作落實的末端,任務(wù)多頭緒雜,特別是隨著部隊調(diào)整改革,要求日漸提升,壓力水漲船高。很多時候上級機關(guān)本意在服務(wù),卻因為忽視了基層實際,反而給基層帶來額外負擔。

這時候,我們不妨將吐槽當窗口,查找自身問題,提高服務(wù)能力。基層官兵的吐槽說的是情緒,折射的是問題,擇優(yōu)吸取就能找到轉(zhuǎn)改作風的頭緒。轉(zhuǎn)作風就是糾問題,問題改得好不好,基層是評判標準,大面積吐槽有時候就是官兵心聲,可以通過官兵痛點找到差距所在,提高服務(wù)能力。

不妨把吐槽當建議,洞悉基層需求,真正解決問題?;鶎庸俦耐虏劭吹氖氰Υ茫磉_的是質(zhì)疑,認真考察后問計于兵也許能釋放基層活力。而且,官兵戰(zhàn)斗生活在第一線,他們實踐感受最為真實,應(yīng)該切實了解他們的需求,對癥下藥解決問題。去年某新媒體上出現(xiàn)了這樣的推文:“領(lǐng)導(dǎo)慰問基層官兵被吐槽,需要電視卻送空調(diào)”,反映的就是問需于兵的問題。

正確看待基層官兵的吐槽,甚至可以使之成為一種調(diào)查研究的途徑。利用網(wǎng)絡(luò)這個相對自由的公共領(lǐng)域,設(shè)立讓官兵能夠自由表達、匿名吐槽的平臺,及早發(fā)現(xiàn)問題隱患,進而深入了解、重點疏導(dǎo),或者查找工作不足,進而及時糾正、不斷改進,積聚解決問題、推進改革的正能量。

當然,以更為開放的態(tài)度面對“吐槽”,不代表沒有底線。對于捕風捉影、道聽途說、無稽之談,必須嚴肅處理。

(策劃:侯永波 王傳寶 魏寅)

?

輕觸這里,加載下一頁

分享到